疫情的特殊時(shí)期,我們南京云朗團(tuán)建所有的小伙伴們實(shí)習(xí)線上辦公了。云朗團(tuán)建專注于拓展十年了,一直在不斷的拓展團(tuán)建里自我成長(zhǎng),自我反思。在線上辦公的這些天,我們就過(guò)往的典型客戶案例進(jìn)行了深刻的分析,剖析從客戶咨詢到活動(dòng)實(shí)施、客戶反饋的這一整個(gè)流程,肯定整個(gè)流程中值得可定和需要保持的地方,針對(duì)細(xì)節(jié)的不足和整個(gè)流程里出現(xiàn)的特殊情況,以及當(dāng)時(shí)的應(yīng)對(duì)處理措施進(jìn)行復(fù)盤,并針對(duì)后期可能出現(xiàn)的類似問(wèn)題提供解決問(wèn)題的范本。逆水行舟,不進(jìn)則退。拓展行業(yè)的大浪里我們會(huì)愈走愈遠(yuǎn)。十年來(lái)的客戶們,我們共同堅(jiān)持與努力,于更高處相見(jiàn)。
今天小編帶領(lǐng)大家回顧一個(gè)南京員工拓展訓(xùn)練的全天活動(dòng)行程吧。
首先,在乍暖還寒的日子里,我們迎著朝陽(yáng)早早的來(lái)到了南京戶外的拓展基地了??梢钥吹贸鰜?lái),能夠在這樣一個(gè)空氣清新的地方開(kāi)展一天的活動(dòng),小伙伴們還是很開(kāi)心的。畢竟天天坐在辦公室里,視野有限、空氣有限。所以我們要在內(nèi)心給努力協(xié)調(diào)團(tuán)建工作的HR們和給予支持的領(lǐng)導(dǎo)大大們比個(gè)yeah。
其次,開(kāi)始今日活動(dòng)的行程了。小伙伴們?cè)诮叹毜闹笇?dǎo)下分好了組,并進(jìn)行了隊(duì)長(zhǎng)、隊(duì)花和隊(duì)伍的隊(duì)形、隊(duì)旗展示。每隊(duì)男女比例適當(dāng),并且采取隨機(jī)分組的方式,確保每個(gè)人都有熟悉他人的機(jī)會(huì)喲。
員工拓展訓(xùn)練活動(dòng)一:鼓動(dòng)人心
心隨鼓動(dòng),每一隊(duì)人的心和眼睛都膠著于自己隊(duì)伍的網(wǎng)球,力求力道相當(dāng),讓擊鼓的球數(shù)多一點(diǎn)、再多一點(diǎn),離目標(biāo)近一點(diǎn)、更近一點(diǎn)。此項(xiàng)目的意義在于實(shí)現(xiàn)一群人,一條心,朝著同一個(gè)目標(biāo)前進(jìn)。
員工拓展訓(xùn)練活動(dòng)二:激情碰撞
這個(gè)項(xiàng)目的趣味性多于教育性。一天的拓展活動(dòng)較為耗神,而這個(gè)項(xiàng)目作為一個(gè)happy ending也可見(jiàn)我們HR和策劃老師的用心良苦了。我們常常在各大熱門的綜藝?yán)锟吹竭@個(gè)游戲,有沒(méi)有心癢癢呢。今天在專業(yè)教練的指導(dǎo)下,我們一起玩?zhèn)€夠吧。友情提醒,個(gè)人不要隨意的玩喲,一定要在專業(yè)老師的陪同和指導(dǎo)下哦。
整個(gè)活動(dòng)的回顧結(jié)束了,每場(chǎng)活動(dòng)后我們都會(huì)協(xié)同活動(dòng)公司HR進(jìn)行活動(dòng)的總結(jié)的反饋。距離上一次看到員工們、同事們?nèi)绱巳谇⒌南嗵?、開(kāi)懷的大笑、幽默的搞笑過(guò)去多長(zhǎng)時(shí)間了呢?這不得不引起我們的思考。不可否認(rèn),員工是企業(yè)發(fā)展的領(lǐng)頭軍和實(shí)踐者。所以關(guān)注員工身心健康尤為重要,這也是企業(yè)團(tuán)建和拓展存在和興起的必然。你可能看到競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或者行業(yè)佼佼者驕人的業(yè)績(jī)和成果,你是否又看到了他們所屬員工的精神面貌和濃烈的企業(yè)歸屬感呢?來(lái)一場(chǎng)“拯救和創(chuàng)造”的主題類團(tuán)建吧,讓拯救“員工現(xiàn)狀”,創(chuàng)造“企業(yè)未來(lái)”計(jì)劃提上日程!
轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明文章出處:南京員工拓展訓(xùn)練——典型客戶案例回顧篇(3)-云朗團(tuán)建